拒绝假创新 深耕实干路

拒绝假创新 深耕实干路

一、假创新乱象需警惕

创新是基层治理提质增效的动力源泉，是破解基层难题、服务群众的关键抓手。新时代基层工作面临新形势、新任务、新挑战，唯有创新思路、优化方法，才能适应发展需求、回应群众期盼。但当下，部分基层工作中滋生了"重形式、轻实效，重包装、轻落实"的假创新乱象，虚假创新背离了创新的初心，耗费了行政资源、消耗了干部精力、损害了群众利益。基层工作扎根一线、直面群众，容不得花架子、虚套路，唯有坚决摒弃假创新、深耕真实干，才能把工作做到实处、做到群众心坎上。

二、甄别虚假创新，破除形式桎梏

甄别虚假创新，破除形式桎梏，是基层履职尽责的前提。所谓基层假创新，本质是形式主义的变相滋生，是政绩观偏差的集中体现。部分基层干部陷入"创新误区"，将创新等同于"标新立异"，把出彩凌驾于实效之上。这类假创新，看似热闹纷呈、成果丰硕，实则是资源空耗、治理空转，不仅无法破解基层治理痛点难点，反而增加基层负担、拖累工作进度，让务实干事的干部疲于应付，让群众对基层工作产生误解、失去信任。

三、真创新扎根实际，立足民生

基层工作的核心是务实为民，真创新永远扎根实际、立足民生。不同于脱离实际的虚假创新，基层真正的创新，从来不是刻意求新求异，而是立足岗位实际、聚焦群众需求的优化升级，是破解堵点难点、提升服务质效的务实之举。基层直面千家万户、千头万绪、千难万难，每一项工作都关乎民生福祉、关乎治理根基。从网格化精细化治理破解基层服务碎片化难题，到一站式便民服务改革简化办事流程；从矛盾纠纷多元化解机制打通基层治理"最后一米"，到智慧化手段赋能乡村振兴、人居环境整治，所有经得起检验的基层创新，都是源于实践、用于实践、惠及群众的实干成果。真创新不求表面光鲜、花样繁多，只求贴合实际、务实管用；不求短期出彩、刻意造势，只求长效惠民、久久为功，这正是基层工作创新的初心本色与价值内核。

四、树立正确政绩观，锚定实干方向

摒弃虚功伪创新、深耕实干真作为，需要基层干部树立正确政绩观，锚定实干方向、坚守为民初心。基层干部是政策落地的执行者、群众服务的排头兵，一言一行、一举一动都关乎基层治理成效。

破除假创新乱象，首先要扭转思想偏差，摒弃"重形式、轻实效"的功利思维，摒弃"急于求成、刻意造势"的浮躁心态，树立"功成不必在我，功成必定有我"的正确政绩观，始终以群众满意度、工作实际成效作为检验工作的唯一标准，不做表面文章、不搞花拳绣腿。其次要立足实际创新，坚持问题导向、需求导向，深入田间地头、街头巷尾调研走访，摸清辖区治理痛点、群众生活难点、工作推进堵点，针对实际问题探索创新方法、优化工作模式，让创新贴合基层实际、适配群众需求，杜绝照搬照抄、盲目跟风。

五、健全实干导向机制，为真创新护航

同时，要健全实干导向机制，为真干事、真创新保驾护航。一方面，优化考核评价体系，打破"唯材料、唯亮点、唯形式"的考核惯性，弱化表面包装、花样创新的权重，重点考核工作落地成效、群众真实口碑、问题解决实效，倒逼基层干部摒弃虚假创新、深耕务实工作。另一方面，营造实干创新氛围，鼓励干部大胆探索接地气、有实效的创新举措，宽容务实创新中的无意失误，严厉杜绝刻意造势、虚假包装的形式主义问题，让踏实干事、求真创新成为基层工作的新风正气。

六、大道至简，实干为要

大道至简，实干为要；基层治理，贵在求真。创新不是基层工作的"门面噱头"，而是服务群众、提质增效的"实干工具"。身处基层一线，广大干部当始终坚守务实为本、创新为实的工作理念，坚决抵制各类虚假创新、形式虚功，把心思用在干事创业上，把精力投在为民服务中，以脚踏实地的实干、贴合实际的真创新，破解基层难题、夯实治理根基、增进民生福祉，让每一项工作都经得起实践、群众和历史的检验。